Тимбилдинг

Тeambuilding (построение команды) – взаимодействие внутри команды и достижение общей цели.

     Следует учесть, что тимбилдинг подходит далеко не каждой компании- в некоторых случаях он не принесет желаемого эффекта. Иногда, под словом тимбилдинг подразумеваются некие активности, никак не связанные с построением команды… есть team spirit – формирование коллективного духа путем совместных действий, team actions (team fun) – любые активности, выполняемые сотрудниками компании вместе – например- субботник и team building – серьезная работа по построению отношений внутри коллектива.

     В идеале, следует создать структуру команды, внутри которой каждый человек занимает свое место в соответствии со своими способностями и целями бизнеса. Прежде, чем планировать тимбилдинг- целесообразно провести диагностику, адаптировать упражнения под Вашу компанию, а после завершения – обсудить результаты.

Возможные форматы

«Картина из хаоса»

Для начала создаем на холсте несколько разных символов – круги, квадраты, ромбы и прочие однотипные каракули, которые называются дудлами . Затем каждая команда разрабатывает стратегию создания части шедевра. Таким образом, мы используем творчество для вовлечения сотрудников в осознание понимания или разработку общих ценностей компании. В результате получается общий командный шедевр- корпоративная картина ценностей.

«Контакт»

Ученые давно подозревали, что мы не одни во вселенной. И вот пришло время наладить межпланетную связь. Для того, чтобы достичь цели - одним необходимо собрать специальный радиоприемник, а другим - передатчик. Детали можно получить только при выполнении определенных заданий. Не исключено, что придется найти способ обмена ресурсами, если какая-то деталь не подойдет.

«Кулинарный шедевр»

С помощью жеребьевки каждая команда определяет, что именно им предстоит приготовить. А дальше - добыча необходимых ингредиентов, разработка эксклюзивного бренда и попытка продажи свей продукции соперникам. Все это под руководством шеф-повара.

«Бинго»

Активная программа, построенная на раскрытии потенциала каждого участника. Каждая команда должна выполнить 25 заданий различного характера, на выполнение которых дается определенное время. Кто какую роль будет играть для достижения общей цели – команды решают самостоятельно. Результат фиксируется на командном стенде.

В рамках организации тимбилдинга:

Вам может понадобиться

Есть вопросы или нужна консультация?

Закажите мероприятие прямо сейчас

Заполните заявку

    Отправляя сообщение, вы подтверждаете, что соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с политикой конфиденциальности

    Контакты

    Мы в соц.сетях

    Поделиться